PALAVRA DO PRESIDENTE

SINDEHOTÉIS-MA E SINDETUR-MA FECHAM (CCT) 2012 COM CONQUISTA DE 40HS PARA TRABALHADORES EM EMPRESA DE TURISMO DE S. LUIS, S. JOSÉ DE RIBAMAR, RAPOSA E PAÇO DO LUMIAR-MA

Neste dia 07 de Maio de 2012, o SINDEHOTEIS e SINDETUR fecharam convenção coletiva de trabalho com vigência de 1º de maio de 2012 a 30 de Abril de 2013. A (CCT) abrange todos os trabalhadores empregados em agências de viagem e de turismo, operadores de turismo, escritórios de representação turística, organizadora de eventos, transportadoras turísticas, locadora de automóveis, casas de diversões, parques temáticos em São Luís, São José de Ribamar, Raposa e Paço do Lumiar/MA.

 

A convenção teve uma série de conquistas, entre elas:

– Reajuste salarial: 15% (quinze por cento)

– Salário base: Fixou-se em R$ 732,55

– Ticket Alimentação

– Quebra de Caixa de 15%

– Adicional noturno: 25%

– Jornada de Trabalho 40 horas semanais

– Estabilidade de gestantes: 140 dias

– Auxílio Funeral: 02 pisos (hora reajustado)

– Dia da Categoria: Remuneração em dobro

– Auxílio Creche

– Auxílio Especial (para filhos de trabalhadores portadores de necessidades especiais)

– Cesta Básica

– Gratificação pelo mês de aniversário

Entre outras conquistas.

A convenção está disponível na sede do SINDEHOTEIS-MA e SINDETUR-MA.

Ana Mendonça, Presidente do SINDEHOTEIS-MA e Paulo Montanha Presidente do SINDETUR-MA
Ana Mendonça, Presidente do SINDEHOTEIS-MA e Paulo Montanha Presidente do SINDETUR-MA

 

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